ファンが生まれる幼稚園

パール幼稚園は理念経営と人軸経営です。

人に軸を置き、人に左右されない園運営。

口で言うのは簡単ですが、

教員育成が鍵となるので簡単にはいきません。

常に主軸に置きながら考えています。

人を育むには、

その人の陰と陽を考えなくてはなりません。

陰と陽を見抜けるようになると、

言葉をかけるタイミングがみえてきます。

もしも・・・

私には何も言ってくれない・・・

そう思う方がいるのであれば、

それはタイミングではないからです。

なぜタイミングでないのか？

自問自答し答えが導き出せていないから。

さて・・・

園見学をし園児の姿に心が動かされ涙をする方も多くいます。

園児の姿を認めていただき嬉しく思うばかりです。

そして・・・

指導する教員の姿に涙する方もいます。

とても感性が研ぎ澄ませれていると思うのです。

理念の具現化は教員の姿ですから、

とても嬉しい限りです。

そして思考の具現化は言葉。

「言葉に神やどる」

太初に言あり。

言は神と偕にあり。

言は神なりき。

聖書にも記されていますが、

言葉は人間だけに与えられた神様からの贈り物です。

言葉を大切にしてほしいものです。