ファンが生まれる幼稚園

素敵なクリスマスはお過ごしでしょうかっ？？

幼稚園ではクリスマスには無縁な（シングル＆婚活済み）センセ達が・・・

寒ーい中っ。

預かりを頑張ってくれています。

子ども達も・・・ヨンタやブラックサンタというサンタ伝説を論議しております。

よくよく耳を澄ましてみると・・・

イイ子にしていないとヨンタが来て長ネギを持ってくるとか？

約束を守らない子にはブラックサンタがプレゼントをじゃがいもに変えてしまうとか？

様々なサンタ伝説が解き明かされています。

サンタクロースってホントにいるの？

みなさんは？

どうお考えですか？

サンタクロースはホントにいると思います。

それは目に見えるものしか信じない人間が決めつけているものであり。

目に見えないものも信じる心をもっている人にはやってくる。

そんな澄んだ心の持ち主である子どもにだからこそ！

サンタクロースはやってくるのでありますっ。

だからフツーの人にはやってこない・・・

という結論ですが。

とはいいつつ。

今年、結婚して、遠ぉーくに引っ越したセンセのもとには・・・

キッチリ、シッカリとサンタクロースがやってきたらしく。

公開オノロケで喜んでおりましたぁー。

心が澄んでいるとお得なのねっ・・・ということにしときましょっ。

どぉーせ！

どぉぉーせ！

サンタなんていないんだからと決めつけて。

自分自身にプレゼントするって手段もありますね。

ココキャリノートという幼稚園求人冊子があります。

その特集でパール幼稚園にスポットをアテテいただいております。

上段の写真は教員より学生さんにあてたメッセージが掲載されています。

田〇梢センセに全てを任せての投稿であって、

ボクはノータッチなのです。

業者さんから・・・

確認を！ということなので目を通してみますと・・・。

かなりウレシーこと述べてくれてますぅ。

一般の方々の手元というか？

目にできるのは新春でしょうか？

何はともあれ。

この田〇梢先生や宮〇〇衣先生という先生が活躍しだしてくると・・・。

パール幼稚園も・・・そろそろニューエイジが中心に動き出す頃でありまして、

それぞれの活躍するステージに変化がみられてくるころなのでしょうね。

二学期も・・・あっという間に終業式となりました。

考えてみれば・・・・・

体育館を利用した初FESTAにはじまり、

これまでの集大成ともいえる音舞台２０１２。

他の幼稚園であればトンデモナイ挑戦であるかもしれないが、

パール幼稚園というか・・・

園長野村良司の中では想像通りの感動であり、

想像以上の感動ではなかった。

今。

パール幼稚園が強化しなければならないこと。

パール幼稚園が何を得意として何に力を入れればよいか。

また、パール幼稚園の弱点も、はっきりと明確に分かっている。

ただ、いえることは・・・

園児達は・・・・・

よく吸収し。

よく大きくなり。

よく成長してくれたもの。

と・・・感謝するばかりです。

全力で努力はしてきたものの、

もっとスキルがあがればと・・・

自分たちの力量不足に反省を覚えることが多くあったとも考える。

さぁ。

次なるステージに向かっていこう・・・。

そのまえに一休み。

モノゴトって・・・

これで極めたと思っても、

必ずこれらの上がある。

進歩は現状を否定することからスタートするものであって。

今までは・・・

こうであったから・・・

これでいい。

なぁーんてアホな

ideal　はあってはならない。

99％のチカラで取り組んで行くことはしんどいけれど。

100％のチカラで行こう！という選択をしたとき。

人のチカラは120％になる。

と思っている。

まずは・・・『なぜ』というコダワリのようなモノを

理解する必要があるケドね。

これがフツーになったらスゴイことだ。

プロはトコトンという追求や挑戦をするのがトォーゼンであって。

どぉーせやるなら・・・。

折角だから・・・。

と？

出来事を大切に考えなきゃ。

パール幼稚園には色々なゲストが来園します。

異業種の経営者方のであったり。

全国各地から幼稚園の園長先生であったり。

これからを担う副園長先生だったり。

今日も・・・。

そんな一日でありました。

30歳そこそこで熱き副園長先生。

大変に努力をされ、

勉強に励み実践している様子が伺える。

会話をしているうちにオモウ。

ボクもこんな時があったなぁ・・・と。

早く歳をとりたかった。

20代後半。

副園長時代の方が面白かった・・・

と思うこともある。

しかし、

本当に面白くなってきたのは・・・

やはり30歳で園長業に就いてからだ。

やっぱり人って・・・

コトをなすためには！

とにもかくにも目的が必要だ。

目的なしには人は力を発揮できないと考える。

今日の来園した先生。

質問事項を用紙にまとめて来た。

欲しい情報を欲しいだけモノにする姿勢。

大切なことだね。

・・・・・ん？

誰かの昔に似てんのかっ？