ファンが生まれる幼稚園

やりたいようにやらせないさい・・・

遊びの展開においては、

常に先生方にお願いしていることです。

クラス運営と道徳は不可分のもので、

どちらかがうまくいって、

片方はうまくいかないということはありません。

これらのことを意識して

日々の教育活動に活かすことが望ましいもの。

道徳教育とは日常・・・

そものも。

日々の教育活動の基盤となるクラス運営も

道徳教育に大きな影響を与えます。

道徳的実践の練習の場と言ってもいいものです。

クラスを作っていく上では、

担任教諭主導のもと、

学級のルールや雰囲気が作られていきます。

一年後・・・

子どもたちが、

どのような姿になっているのか？

クラスの実態に応じて

必要なルールを作ったりしていくのです。

どのようなクラスであれ、

人が集まるところには、

何かしらのルールが生まれます。

ルールの中で行動していくことによって、

道徳的な振る舞いを

身につけていくことができるもの。

集団とは、

普段の自分ではできないことをする格好の場であり、

上手に使えば・・・

ちょっと背伸びができる場所。

少しだけ難しいことに挑戦できて、

結果に結びつけることができる場所なのです。

そのように促しながら、

担任教諭主導のもとに、

道徳的な実践を積んでいくことで

子どもたちは成長していくのです。

ですから・・・

クラス運営は大切であり、

クラス運営がうまくいっていないと、

道徳教育もすることができません。

また、また、

みんなで力を合わせ達成する

行事もうまくいくわけではありせん。

日常のクラス運営がうまくいっているクラスでは、

まず、正論が通ります。

正しいことを正しいと

言えることはとても大切です。

自己主張の激しい子は、

正論が通らない場合が多いものなので、

悪戦苦闘するシーンもあるでしょう。

ですから・・・

集団において

その正しさは・・・

本当に正しいことなのだろうか。

正しいとされている理由は一体何か？

皆で伝えること。

道徳教育ではそういったことを

補っていくわけです。

考える・・・

考えさせる・・・

何ができるようになったのか？

何を捕まえさせるのか？

肝でしょう。

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昨日、申し込みを受付を開始いたしました

令和３年度　入園説明会ですが、

全日程とも満席となりました。

ありがとうございます。

知らなかった！

忘れていた！という方は、

こっそりと園までお電話をください。笑

きっと・・・

立◯◯誉先生が

こっそりと・・・

調整してくれるのではないでしょうか？

人は美しいストーリーを好む。

人は美しいものに心を奪われる。

それは・・・

美しいものを求めて生きているのであろう。

ですから、

美しさを語ることができるもの。

しかし、

美しさを求めれば、

求めるほど、

美しさからは遠ざかっていく場合もある。

心がみえなくなると、

美しさが見えなくなり、

怠慢さや汚さ、

醜さに、

はまってしまう場合もある。

それもリアルなのであろう。

怠慢さや汚さ、

醜さがみえてくるから、

今までは、

美しいと思いもしなかった些細なことに、

尊さを感じるようになるもの。

大事なことは、

自分の外側に美しさを

見いだすことじゃなく、

自分の内側に美しさを

見いだすことなのであろう。

そのためには、

自分の闇を、

正面から見つめなければならない。

これが辛い作業となるもの。

この作業に正面から向き合っていくと、

人は・・・

悲しみを優しさに

変えることができるものなのであろう。

これも美しさ。

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手作りオモチャをつくろう！！と

我が子に想いを馳せる時間を

ZOOMを使って実施いたしました。

 BaBy PearL Nursery の鈴◯◯子先生が

初TRY！！

楽しいひと時を過ごしていただけたようです。

BaBy PearL Nursery のお母様にも

ご参加いただけたようで、

お迎えの時には・・・

ほらっ。

とっても・・・

いいお顔。

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明日よりお申し込みを開始いたします。

頑張ってください・・・

目上の方から言われる分には構わないのですが、

そうでない方から「頑張ってください・・・」と

言葉をかけられるとムカッと来ることがあります。

英語表現としては・・・

Go for it.(頑張れ！)

Good luck.(幸運を祈る)などが

適当かもしれません。

Do your best.(ベストを尽くせ)や

Don’t give up.(諦めないで)といった

表現もあるでしょう。

日本語の「頑張ってください」のニュアンスに

最も近いのはGo for it.ではないでしょうか。

また「Do your best.」は

基本的に大人から子どもに対して使う言葉で、

大人へはほとんど用いられません。

頑張ってください・・・は

敬語表現の一種だと思いますが、

本来は

「頑張ってくださいませ」

という言い方なので、

語尾の「ませ」はなくても

文意が通じることもあり省略されがちです。

より丁寧に表現する場合は、

「頑張ってくださいませ」が

適当でなのでしょう。

そもそも「頑張ってください」は

上司や取引先に対しては使わないのが

一般的なのだと認識しています。

というのも

「頑張ってください」とは、

「忍耐をして努力してください」や

「最後までやり通してください」と

激励の意を示しています。

マナーでは、

目上の人を激励することは

失礼とされていますので、

上司や取引先に対しては使わないのが常識です。

先述したように「頑張ってください」は

敬語ではありますが、

丁寧な表現でも、

その内容が不躾なものであれば失礼になります。

上司や取引先と言った目上の人には、

「陰ながら応援しております」という

言い回しを使うことができます。

「陰ながら」は

「見えないところで」

ということを意味しており、

困難に対して困っていたり

孤独を感じていたりする人の心を

励ます言葉です。

「応援する」は

「力を貸して助けること」や

「声援や拍手を送って相手を励ますこと」

などの意味があります。

「頑張る」は相手の動作であるのに対し

「応援する」は

自分の行動なので、

相手に「頑張れ！」というのは

押し付けのように思えてしまいますし、

頑張るのは・・・

その人自身の問題だと思っていますので、

「頑張ってください」

私は・・・

あまり人に対しては使わない言葉なのです。

自分自身に大きな期待をかけて生きている。

だが・・・

自分には全く自信はない。

であるのに・・・

自分にはとうてい不釣り合いな、

不相応の理想を抱き進んでいる。

だから・・・

いつも未達の自分に不満を抱くもの。

なんだかんだいって、

いまここ・・・

この瞬間に生きている。

１日長く生きれば・・・

１つ気づく。

１つ気づくことで・・・

自分を１つ知る。

今日も心に優しさの灯を灯そう。