ファンが生まれる幼稚園

内定者研修&新人フォローアップ研修&マネジメント研修

昨日のことですが上記の研修を実施しました。

内定者を前にし、

まず暗い。

いい表情から仕込まないとならないなぁと感じつつ、

担任を受け持つ新人の成長速度の速さを実感しました。

まず、話を聞く姿勢、表情、

ここからが違います。

大切ですね。

緊張している内定者たちも・・・それぞれ。

たくさんメモを取るもの。

プロジェクターに映るものだけメモにするもの。

性格を読み取ることができます。

人は能力でなく性格で仕事をします。

でも・・・

仕事での性格は変えることができるのです。

就職とは、

人生でたった一度きりリセットできる瞬間。

夢を掴み取り先生になる方々に、

次の夢や未来を提示するのは園の役割。

さぁ！

ちなみに・・・研修時の恒例弁当。