ファンが生まれる幼稚園

自由登園・・・

保護者の皆様には

ご協力いただき有り難く思います。

とは言っても７割の登園です。

細心の注意を払って参りたいと思います。

また・・・

ご配慮もいただける保護者の方々もいるとの

報告を受けております。

感謝を申し上げます。

アフタークラスでは

夏休みの延長という感じでしょうか。

使命を明確にすることは必要です。

誰にでも役割があります。

仕事においても、

任されている事はいくつもあるでしょう。

そもそも・・・

その役割をきちんと理解できているか・・・

ここから再確認する必要がある人も

多いのが現実かなと思います。

明確に自分の役割、

求められている事を把握できていれば、

もう少し違う行動がとれる人は多いでしょう。

責任感にも繋がりますが、

ちょっと上手くいかない時、

自分の思うようにいかない時、

誰かと意見がぶつかった時など、

そういう時にこそ、

役割を把握出来ているかどうかわかります。

自分では把握しているつもりでも、

上辺で把握しているのと、

本当に理解できているのとは

行動が違ってくるものです。

もちろん・・・

責任感の大きさ、

強さなどのレベルにも

繋がることでもあります。

任されている役割を全うするとは

どういうことでしょうか。

周りの人から、

あなたを必要な人として、

何かを任されているはずです。

そんなことは言われなくてもわかっている。

ただ、中々全うできなくて悩んでいる、

困っていると言う人もいるのかなと思います。

そういう人は、

自分の使命に気づいていないのです。

もしくは・・・

使命ときちんと向き合っていないのだと思います。

仕事をするうえで、

使命なくして、

良い仕事は出来ません。

この使命というもの、

いろいろな捉え方があるでしょうが、

「こだわり＋思いやり」

ではないかと思っています。

ここで言う「こだわり」とは、

自分勝手なものではありません。

そして、「思いやり」も・・・

当然、相手に対しての事です。

つまり・・・

使命があると、

自分勝手な解釈とか

自己都合での言い訳などがなくなります。

与えられている、

任されている仕事への向き合い方が

全く違ってくるのです。

仕事量がどうだとか、

環境がどうだとか、

あの人がどうだとか、

まず・・・

自分がやるべきことをきちんとやること、

求められている成果を出すことに

全力で向き合うと思います。

自分の使命がわかっていない人、

使命を理解、把握していない人は、

何事にも先に要求を考えてしまうものです。

さらに言うと・・・

何かあると、

すぐに諦める、

辞める、

逃げるというようなことになっていくようです。

あらためて・・・

自分の使命は何かを良く考えてみましょう。

これまでにも何度か言ってきていると思いますが、

もっと原理原則に目を向けたほうが良いと思います。

物事への解釈の仕方、捉え方、

自分に良くない時、

厳しい時こそ、

このような意識を

持っておいたほうがいいでしょう。

これほど変化している状況において、

今までとはあきらかに違う行動、

とれているでしょうか。

相変わらず・・・

同じようなレベルの問題と

向き合っていませんか。

同じような問題が繰り返されるのは、

それは行動が変わっていないから・・・

考え方、態度、姿勢、行動、

すべてもっと変えなければ、

仕事での成果はもちろん、

周りの人のあなたへの評価、信頼度、

周りへの影響力なども、

現状とあまり変わらないと思います。

もちろん・・・

それでいいという人は、

そのままでいいと思います。

但し、

何かしらの不安や不満などがあるとか、

もっとこうなりたいとかあるのであれば、

やはり、

変えていくしかないのです。

結局・・・

避けてしまっては何も変わらないですし、

逃げてしまっても・・・

虚しさがつきまとうだけなのです。

新天地でも輝くことはないでしょう。

先生方は・・・

ここぞとばかりに

準備！準備！！準備！！！