ファンが生まれる幼稚園

全日本私立幼稚園連合会の定例総会

はじめは欠席のつもりでしたが、

一応、東京選出の評議員であり、

東京の総務委員長ということもあるで、

天の声が届き出席することに・・・

日本全国各都道府県のお役についている先生方が集う。

会場に入ると・・・

私はいてはいけない場であることを感じる雰囲気。

というか馴染めないカモ。

各地区によって様々な考えがあり・・・

質疑は・・・コワっ

質問も的を得ている先生。

この人？意地悪なの？？という先生。

それぞれの正義が飛び交う時間。

話を聞きながら思っていたのが「利他の心」

利他の心が大事だと思うのです。

極論・・・

これがあるレベルまで養われていれば、

身についていれば・・・

人間関係のトラブルなどは少なくなるでしょうね。

いっしょに仕事をしている人や関わる人と、

よくトラブルが起こる人は、

利他性のレベルが低い人ばかりです。

利他性が低い人の口癖って・・・

想像がつきますよね。

利他性とは・・・

相手を立てること、

思いやること、

感謝すること。

この３つの意識が低い人は、

トラブルが多くなると想像できますね。

これらを意識している人と

そうでない人の言葉遣いには

明確に違いが出ます。

それが明確に出るのが自分にとって不都合な時です。

たとえば・・・

誰かにミスを指摘された時、

何かを指摘された時などもわかりやすいですね。

あるいは・・・

特に何かを指摘されたわけでもないけれど、

自分が思うように出来ていない時、

目標通りに進んでいない時、

体調が悪い時、

落ち込んでいる時などもわかりやすいです。

そういう状況の時に・・・

どんな言葉を多く発するか。

どういう言葉が多く出てくるかで、

その人の利他性はよくわかるものです。

大前提として感謝の心の意識が低い人は、

ここぞという時に、

やはり残念な言葉を多く発するし、

その言葉通りの残念な行動をとってしまいます。

習慣とは怖いものですね。

だからこそ・・・

あらためて利他性を養う事が

とても重要にると思います。

利他性というと、

自己犠牲がいいのかと言う人もいますが、

そうではありません。

すぐにそういう事を言う人、

言い訳や屁理屈・・・

文句、愚痴、悪口などもそうですが、

まさに利他性の低い人の特徴でもあると思います。

お互いに関わりながら仕事をしている、

仕事が出来ている、

感謝すればするほど、

感謝できるようになればなるほど、

すべてが大きく変わってくるものです。

利他性を養う行動と考え方の習慣、

ぜひ身につけた方がいいですね。

この会議を出席して感じたことですが、

何が絶対正解とかはありません。

それぞれがよりよくという思いから生じることです。

本当に価値観は人それぞれだと思いますケド。

でも・・・いますね。

意地悪な人。

それにしても・・・

全日の総務委員長の先生は凄いですね。

アレ・・・

私なら煮えくりかえって爆発してしまいますね。

東京都の理事の先生方には感謝デス。

そして・・・

　何よりの新会長先生のお人柄・・・

自分の息子ほどの年齢の先生に、

アレだけ攻撃されているのに、

終了後には自ら握手を求めていく姿。

素晴らしいものでした。